Le groupe Olano a mis en place en 2014, avec l’Aftral, un cursus de BTS en alternance pour recruter de nouveaux exploitants.
Cette année, les douze exploitants de la 5e promotion de l’académie Olano devraient bientôt être diplômés d’un BTS en transport terrestre de marchandises et d’une capacité de transport. Créé en 2014 avec l’Isteli de Toulouse, ce dispositif en alternance forme chaque année une dizaine de personnes au métier d’exploitant et à la culture du groupe, dans la perspective d’être recrutés en CDI.
“Avec ce cursus, nous voulions donner de la visibilité au métier, pour mieux recruter, remarque Sandra Olano, directrice générale du groupe. Tout en les formant à nos outils et nos méthodes de travail… Nous misons aussi sur le fait qu’en étudiant ensemble, ils développent un esprit d’équipe avant même d’entrer en poste”, souligne la dirigeante.
Chaque année, l’Aftral et l’entreprise recrutent en contrat de professionnalisation d’un an douze personnes, choisies tant pour leurs compétences que pour leurs valeurs humaines et leur volonté d’engagement. A Toulouse, où ils suivent les cours de l’Aftral, leur frais de scolarité, d’internat et de restauration sont pris en charge par l’entreprise.
En début de cursus, ils rencontrent au siège du groupe les trois dirigeants et les équipes informatique, qualité, RH, marketing ou technique… Ils bénéficient ensuite de 70 heures de formation, s’initient à l’outil métier des exploitants, comme à la gestion du mode frigo, à celle des temps de travail ou aux normes Iso 9001 et IFS Logistique. Quasiment tous les membres des promotions sont en poste.
