A en croire les syndicats, les fédérations patronales n’ont pas refermé le dossier des négociations annuelles obligatoires sur les salaires. Dans un projet d’accord que nous avons lu et rédigé par l’Uft (Fntr, Tlf, Unostra), les organisations patronales reformulent leurs revalorisations salariales déjà proposées et refusées par l’unité syndicale le 9 février dernier.
Le document a été envoyé à chaque organisation syndicale. Il reprend les taux horaires par coefficients : 9,62€ (110M, 115M, 118M, 120M), 9,63€ (128M), 9,65€ (138M) et 9,89€ (150M). Bref, rien de nouveau sur le papier.
Mais quelle est la signification de ce projet ? L’Uft montrerait-elle l’envie de revenir à la table des négociations et donc de les rouvrir ? Jointe, l’Uft nous fait savoir que « cet envoi correspond au respect d’un engagement de mettre par écrit des propositions faites oralement ». Mais pratiquement un mois jour pour jour après la fin des négociations. Et surtout, cet envoi de projet aux syndicats intervient au lendemain de la rencontre des OS avec le secrétaire d'Etat aux Transports, Alain Vidalies. Simple hasard. A suivre.
