Une négociation qui reste difficile

«C'est un climat d'écoute et de dialogue qui règne actuellement au Havre ». À la direction du grand port maritime du Havre (GPMH) on se veut rassurant quant à l'évolution des négociations sur l'élaboration du plan stratégique. « Nous n'avons eu qu'une seule journée de grève au niveau locale le 27 février dernier, le jour où le conseil de développement s'est réuni pour la première fois, où il s'est vu remettre le projet stratégique », précise-t-on, au service communication. Depuis plusieurs semaines, le directeur Laurent Castaing a multiplié les rencontres avec les différentes composantes du conseil de développement. « Il a enregistré toutes les remarques qui lui ont été faites ». À la CGT, le ton n'est pas tout à fait le même. « À l'origine, le plan est inacceptable. Nous avons reçu le 20 mars une nouvelle mouture qui porte sur le devenir des salariés et sur l'organisation du travail. Nous allons l'analyser mais nous avons déjà de grosses inquiétudes », explique Patrick Deshayes, le responsable CGT local. Mardi, une rencontre a été programmée avec le directeur du GPMH et la CGT. Patrick Deshayes précise que l'ordre du jour de la réunion du conseil de développement du 26 mars qui portait sur le plan stratégique a d'ores et déjà été changé. Une réunion supplémentaire doit se tenir le 3 avril. « La position havraise va plus loin que l'accord-cadre », s'inquiète le responsable syndical. « Nous avons tenu notre assemblée générale la semaine dernière et les salariés nous ont donné un mandat pour durcir nos actions. Tout dépendra de l'attitude de la direction... »