Cette année, afin de soutenir son programme de développement, le spécialiste de la distribution de colis e-commerce Mondial Relay va recruter plus de 150 collaborateurs en CDI ainsi que de nouveaux partenaires transporteurs et Points Relais.
Améliorer la qualité des prestations
Plus d’une centaine d’embauches concerneront des postes d’opérationnels tels qu’agents de quais ou managers de proximité. "Ce plan de recrutement doit nous permettre d’enrichir et améliorer la qualité de nos prestations ainsi que de soutenir le développement de nos services et offre de livraison", note Mondial Relay.
A la fin 2019, la filiale du groupe HFH souhaite totaliser 9 000 Point Relais en France, contre un peu plus de 7 400 fin 2018. Prochainement, elle lancera ainsi une page web dédiée au recrutement de partenaires transporteurs et commerçants.
