En pleine conscience

Quoi qu’on en pense, les dirigeants des PME du transport peuvent être réellement concernés par l’urgence climatique. Mieux que ça : c’est le développement durable dans le respect de toutes les ressources, y compris humaines, qu’ils ont choisi d’avancer. Il suffisait d’écouter les quatre lauréats de la cérémonie du Transporteur de l’année, le 25 mars dernier, pour s’en rendre compte. Au sujet de l’environnement, Vincent Brangeon, dirigeant des Transports Brangeon a bien fait comprendre que les transporteurs sont tout aussi prescripteurs de bonnes pratiques de transport que leurs clients. Ce qui est logique, au demeurant. Qui mieux qu’eux pour savoir quel véhicule est le plus performant d’un point de vue économique et environnementa ?

Cette réalité est pourtant mise à mal par l’e-commerce. Et Vincent Brangeon de citer le transport gratuit proposé par le géant Amazon… Le développement à grande vitesse du e-commerce a compressé les délais d’acheminement. « La mécanisation et la robotisation de la logistique sont une réponse à cela », analyse Jacques Portal (Transports Portal). À condition de les accompagner pour ne pas perdre de vue le rôle central des hommes. « Il y a une réalité ; c’est l’homme qui fait l’entreprise et non l’inverse », a rappelé Jonathan Delisle, P-dg du groupe Delisle. « La profession se doit de valoriser ses salariés sous de multiples formes et pas seulement par les salaires », a précisé celui qui s’est démarqué par une politique de rémunération très volontariste. Tout ce qui participe du bien-être au travail est aussi un passage obligé pour se mettre au diapason des nouvelles générations. La valorisation d’ailleurs est une demande des entreprises en tant que telles. Jean-Claude Plâ, quelques minutes avant d’être élu Transporteur de l’Année, a insisté pour sa part sur l’importance de valoriser les actions imposés par les chargeurs aux transporteurs. Il l’a souligné au sujet de l’échange des palettes Europe. Tel qu’organisé et optimisé par la solution Palbank, ce « caillou dans la chaussure » des entreprises du TRM peut se transformer de centre de coût en centre de profit. Enfin, voilà des ambassadeurs d’une profession qui ambitionne sincèrement de construire un avenir meilleur.

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