Mutualisation, énergies ou infrastructures, comment le transport peut-il évoluer pour répondre aux nouveaux besoins ? Le 10 novembre, 185 étudiants de master 2 en filières logistique et transport, marketing et stratégies commerciales, et marketing stratégie et data se sont réunis dans les locaux de la Paris School of Business pour plancher sur leur vision du transport à horizon 2025 et sur les conséquences sociétales, environnementales, économiques des choix opérés. Le but est de revaloriser le secteur en montrant son rôle clé dans l’économie de demain. Répartis dans une dizaine de groupes, les étudiants ont rassemblé les informations et élaboré un pitch pour une présentation devant un jury qui a distingué trois présentations. Véhicules connectés voire autonomes, data pour une supply chain efficiente ou encore économie collaborative, les modèles d’organisation du transport de demain imaginés par les étudiants devaient prendre en compte divers enjeux et problématiques, comme la réglementation, l’économie ou l’environnement. « Le but serait de consolider ce type de présentations afin de les comparer aux perspectives que publie régulièrement le Forum international des transports (FIT), indique Jean-Paul Deneuville, président de l’AFT. Cette journée fait partie des actions lancées par l’AFT pour promouvoir le secteur. » Cette master class, qui a rassemblé de nombreux étudiants, dont une majorité d’étudiantes, pourrait se généraliser à travers le territoire.
Innovations technologiques, évolution des modes de vie, environnement de plus en plus concurrentiel et nouvelles réglementations transforment, depuis quelques années, le secteur du transport et de la logistique. Un référentiel consacré aux métiers du secteur a été publié par l’Association pour l’emploi des cadres (Apec), en partenariat avec l’AFT. L’objectif est de faire connaître plus largement les métiers cadres de ce secteur et d’informer sur les compétences et les profils recherchés aujourd’hui par les recruteurs. Le partenariat des deux associations vise en outre à mieux appréhender les mutations et leurs impacts sur les métiers et les compétences. Une quinzaine de métiers phares ou en développement sont décrits et regroupés en trois familles (métiers de la conception, du transport et de la logistique). Le référentiel a été réalisé à partir d’une analyse des offres d’emploi confiées à l’Apec ainsi que des entretiens avec des recruteurs et des cadres en poste, précise l’AFT. Le document est accessible et téléchargeable sur apec.fr dans la rubrique Métiers et compétences, ainsi que l’annuaire des métiers disponible sur le site. G. I.